new-logonew-logonew-logonew-logo
  • Главная
  • О нас
  • Анализ бизнеса
  • Бизнес тренинги
  • Управленческий консалтинг
  • Развитие подростка
  • Управленческий консалтинг
  • Бизнес тренинги
  • Развитие подростка
✕

Кто «потащит воз»?

  • Home
  • Статьи
  • Публикации
  • Кто «потащит воз»?
психология
Самообман или скрытый запрос к консультанту
02.05.2017
14 мая 2017 бесплатная встреча с Александром Величко
12.05.2017
Published by alvelconsult at 09.05.2017
Categories
  • Публикации
Tags
  • бизнес сегодня
  • готовый бизнес
  • малый бизнес
апатия

Фото BeLive.ru

Если  у БОССА  пропадает интерес к делу, то необходимо срочно  искать того,  кто «потащит воз»!

Ко мне обратился мужчина средних лет, я предложил сформулировать, что привело его  ко мне, звали его Николай.

Путь Николая в бизнесе был не простой, несколько десятков лет он потратил, приобретая разный опыт, на то, чтобы сейчас иметь свой бизнес. Он вместе с партнером, распределив зоны ответственности  стали «держать свой бизнес». Но в последнее время для Николая, работа  перестала быть интересной.  Не происходит ничего нового. Пропал азарт.

Задавая простые вопросы, чтобы понять моральную причину «усталости и безразличия» мы вышли на воспоминания Николая, которые относятся ко времени начала его бизнес-пути. Оказалось что тот бизнес, который есть у него, сложился сам собой, а ему изначально был интересен другой проект.

Задав еще несколько десятков  вопросов, у меня сложилась целая картина, связанная с растерянностью Николая :  бизнес раскручен, интерес  у первых лиц пропадает, удовольствия нет.

В конце разговора Николай, как бы вскользь сказал, что   они с напарником  на работе, в последнее время, позволяют себе выпить виски или коньяку. Свои рекомендации Николаю я начал с расхожей фразы: в нашей жизни все игра, и все мы в ней  актеры, и попросил  назвать каким-то названием  употребление спиртного. Николай  сказал, что если по  взрослому, то это «непрофессионализм».  Мы оба немного помолчали и он внезапно спросил, а как бы я все это назвал? Я сказал, что я бы  назвал это «началом  Вашего конца». Мы некоторое время сидели молча.

Николай  полюбопытствовал  какими могут быть его дальнейшие действия. Я предложил два наиболее подходящих варианта :

  1. Найти хорошего управляющего, который будет «болеть, этим делом».
  2. Продать бизнес .

А параллельно начать выстраивать  на бумаге «новый путь наверх».

В конце Николай сказал, что  столько положено  усилий, а мозги и душа уже не горят, и догадывался, что нужно что-то менять, мы пожали друг другу руки.

Мне вспомнилась старая китайская мудрость- вовремя раздружиться, не менее важно, чем вовремя подружиться…

Скажите- многие  на это способны?

Share
0
alvelconsult
alvelconsult

Related posts

создание обучающего клуба

www.google.com

16.02.2021

ПУТЬ К ВАШЕМУ УСПЕХУ


Read more
бизнес в Запорожье

Фото www.google.com

28.02.2020

Для тех, кто сегодня приходит в бизнес


Read more
начало бизнеса

ФОто www.google.com

11.02.2020

Повышение эффективности бизнеса


Read more

Добавить комментарий Отменить ответ

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Свежие записи

  • МАСТЕР КЛАСС ДЛЯ ТРЕЙДЕРОВ. Идея создания обучающего центра, внутри вашего бизнеса. Полезная и нужная информация,не связанная с профессиональной деятельностью трейдера.
  • Модуль 7. Предмет, услуга, которую мы предоставляем. Кто наши клиенты
  • МОДУЛЬ 6. ПРАВИЛА ПОВЕДЕНИЯ В БИЗНЕСЕ
  • Мастер класс для трейдеров. Основные препятствия к вашему успеху
  • МОДУЛЬ 5. ЭФФЕКТИВНАЯ КОММУНИКАЦИЯ

Рубрики

  • Календарь
  • Подростки
  • Публикации
  • Статьи

Александр Величко

бизнес-тренер, бизнес-консультант

  • Статьи
  • Фото и видео Александр Величко бизнес тренер
  • Календарь
  • Контакты

Наши контакты

097-880-86-40 или 066-444-777-9
alvelconsult@ukr.net

2017-2022 Consultpro. Все права защищены